Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac

Miejsce pracy Kraków
Region Kraków (małopolskie)
Opis oferty

 

Grupa Scanmed świadczy kompleksowe usługi medyczne w zakresie opieki ambulatoryjnej, specjalistycznej, diagnostyki i leczenia szpitalnego. Jest obecna w ponad 40 lokalizacjach w całej Polsce. Prowadzi cztery wielospecjalistyczne szpitale – św. Rafała w Krakowie, Rudolfa Weigla w Blachowni, Ars Medical w Pile, Vital Medic w Kluczborku oraz centra medyczne ze specjalną ofertą dla środowiska akademickiego, sieć centrów kardiologicznych, a także 3 renomowane monokliniki: Gastromed w Lublinie, Sport-Klinikę w Żorach i Centrum Okulistyczne Weiss Klinik w Chorzowie.

Zakres obowiązków
  • Kompleksowa obsługa w zakresie kadrowo-płacowym od momentu zatrudnienia do chwili zakończenia współpracy z danym Pracownikiem,
  • Przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT, GUS, PFRON,
  • Prowadzenie dokumentacji zgodnie z aktualnymi przepisami,
  • Nadzór nad prawidłowością ewidencji oraz rozliczania czasu pracy,
  • Wystawianie zaświadczeń m.in. o zatrudnieniu i wynagrodzeniu, okresach nieskładkowych,
  • Przygotowywanie zestawień na rzecz Zarządu oraz Działu Controllingu,
  • Wsparcie merytoryczne z zakresu prawa pracy Kadry Kierowniczej oraz klienta wewnętrznego,
  • Rozwiązywanie bieżących problemów, budowanie pozytywnych relacji opartych na dobrej współpracy.
Poszukiwane kompetencje
  • Wykształcenie wyższe,
  • Minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • Znajomość najważniejszych przepisów dotyczących wynagrodzeń, Prawa Pracy oraz ubezpieczeń społecznych,
  • Umiejętność obsługi programów Enova i Płatnik,
  • Znajomość MS Excel na poziomie średniozaawansowanym,
  • Umiejętność organizacji czasu pracy własnej oraz terminowość,
  • Życzliwość, asertywność i profesjonalizm w komunikacji z klientem wewnętrznym,
  • Rzetelność, dokładność i radzenie sobie z nieoczekiwanymi wydarzeniami,
  • Otwartość na zmiany i zdobywanie wiedzy.

 

Mile widziane:

  • Znajomość branży medycznej.
Oferujemy
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • Możliwość skorzystania z pakietu benefitów pozapłacowych oraz dołączenia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach,
  • Możliwość rozwoju zawodowego oraz uzyskania dofinansowania do wybranych szkoleń i kursów,
  • Ruchome godziny rozpoczęcia pracy (7:00-9:00),
  • Wsparcie zespołu na każdym etapie zatrudnienia,
  • Przyjazną atmosferę pracy,
  • Współpracę z jedną z największych firm świadczących usługi w sektorze ochrony zdrowia.
Data ostatniej modyfikacji środa, 6 listopada 2024